Việc quản lý hiệu suất sử dụng năng lượng hiệu quả là điều nhiều tổ chức đang hướng tới. Với việc áp dụng hệ thống quản lý năng lượng theo ISO 50001:2018 sẽ giúp tổ chức chủ động kiểm soát và sử dụng các nguồn năng lượng hiệu quả và tiết kiệm hơn. Để áp dụng hệ thống ISO 50001 hiệu quả thì việc am hiểu rõ về tiêu chuẩn và những yêu cầu của tiêu chuẩn là điều cần thiết. Chính vì thế việc tham gia đào tạo ISO 50001:2018 là việc làm cần thiết và là bước thành công đầu tiên của hệ thống này hiệu quả.
Nội dung
TIÊU CHUẨN ISO 50001:2018 LÀ GÌ ?
ISO 50001 là một tiêu chuẩn quốc tế được Tổ chức Tiêu chuẩn hóa Quốc tế ISO ban hành. Tiêu chuẩn ISO 50001 quy định các yêu cầu đối với các tổ chức để phát triển, thực hiện và cải tiến Hệ thống quản lý năng lượng. Điều này cho phép các tổ chức tuân theo một khuôn khổ cụ thể giúp họ đạt được sự cải tiến liên tục về hiệu suất, hiệu quả, việc sử dụng và tiêu thụ năng lượng. Khuôn khổ này quy định các phép đo, tài liệu và báo cáo, cho phép các tổ chức giám sát tiến trình của các quá trình và nhân viên của họ đối với hiệu suất năng lượng. ISO 50001 yêu cầu các tổ chức thiết lập các chính sách mới để sử dụng năng lượng hiệu quả, thiết lập các mục tiêu và mục tiêu để đáp ứng các chính sách đó và xem xét các tác động của chúng; thực sự cố gắng đạt được những cải tiến liên tục về quản lý năng lượng
TẦM QUAN TRỌNG CỦA HỆ THỐNG QUẢN LÝ NĂNG LƯỢNG
Có thể nói Năng lượng là yếu tố quan trọng đối với hoạt động của tổ chức và có thể dẫn đến chi phí lớn bất kể hoạt động của tổ chức. Quản lý năng lượng cung cấp hướng dẫn về việc sử dụng năng lượng trong toàn bộ chuỗi cung ứng của tổ chức, từ nguyên liệu thô đến tái chế. Ngoài chi phí, việc sử dụng năng lượng cũng góp phần vào biến đổi khí hậu. Cân nhắc rằng việc tìm kiếm các nguồn năng lượng thay thế có thể tốn nhiều thời gian; mọi tổ chức nên mong muốn giảm tiêu thụ và sử dụng năng lượng.
Ngoài ra, các tổ chức nên cố gắng nâng cao nhận thức của nhân viên đối với việc tiết kiệm năng lượng. Khi được chứng nhận ISO 50001, bạn sẽ có được các kỹ năng cần thiết, giúp bạn có thể giúp tổ chức hiểu được các tác động tích cực của tiêu chuẩn này. Tương tự như vậy, bạn sẽ hỗ trợ tổ chức giảm thiểu đóng góp vào sự nóng lên toàn cầu, do đó được công nhận là một tổ chức thân thiện với môi trường.
LỢI ÍCH CỦA TỔ CHỨC KHI ĐẠT CHỨNG NHẬN ISO 50001
Bằng cách xây dựng hệ thống Quản lý Năng lượng hiệu quả đạt được chứng nhận ISO 50001, tổ chức của bạn sẽ có thể nhận được những lợi ích to lớn như sau:
- Tăng hiệu quả sử dụng năng lượng nhờ ISO 50001
- Góp phần giảm chi phí trong dài hạn
- Có được lợi thế cạnh tranh so với các tổ chức không có ISO 50001
- Thúc đẩy thực hành năng lượng tốt nhất
- Cải thiện hiệu suất năng lượng
- Thực hiện các thực hành thân thiện với môi trường
- Giúp tổ chức nâng cao danh tiếng của mình
- Hỗ trợ tổ chức trong việc quản lý năng lượng
- Đóng góp vào sự cải tiến liên tục của tổ chức
BẮT ĐẦU TIẾP CẬN VỚI HỆ THỐNG ISO 50001
Có thể nói với việc xây dựng hệ thống quản lý năng lượng chuẩn đạt chứng nhận ISO 50001 là công việc dài hạn mà khởi đầu với việc tổ chức/ doanh nghiệp của bạn am hiểu rõ hệ thống ISO 50001:2018. Chính vì thế việc đào tạo ISO 50001 là việc cần thiết trong giai đoạn đầu. Đó là lý do tại sao các khóa học ISO 50001 cung cấp cho bạn các phương pháp và công cụ tốt nhất về cách cải thiện hiệu suất sử dụng năng lượng tiết kiệm và đồng thời tăng lợi nhuận của bạn.
ĐÀO TẠO TIÊU CHUẨN ISO 50001:2018
Việc đào tạo hệ thống Quản lý môi trường theo ISO 50001:2018 sẽ thường có 2 hình thức đào tạo:
| Người mới | Đào tạo Nhận thức và đánh giá nội bộ ISO 50001:2018 |
| Người muốn nâng cao | Đào tạo đánh giá trưởng ISO 50001:2018 |
A: KHÓA ĐÀO TẠO NHẬN THỨC VÀ ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ISO 50001:2018
Khóa đào tạo nhận thức tiêu chuẩn ISO 50001:2018 với mục đích giúp cho các học viên nắm chắc các khái niệm, thuật ngữ, các nguyên tắc cơ bản và yêu cầu của quản lý hệ thống ISO 50001:2018 mà khách hàng đăng kí lựa chọn áp dụng cho tổ chức của mình. Đây là hoạt động hết sức quan trọng giúp doanh nghiệp áp dụng thành công tiêu chuẩn ISO 50001:2018 trong hệ thống của doanh nghiệp mình.
Nội dung của khóa đào tạo nhận thức ISO 50001:2018 ?
Giải thích phạm vi và cấu trúc của ISO 50001:2018
Mô tả các yêu cầu của ISO 50001:2018
Cấu trúc tiêu chuẩn ISO 50001:2018.
ISO 50001:2018 – Các yêu cầu
- Các yêu cầu chung
- Trách nhiệm lãnh đạo
- Nguồn lực
- Tạo sản phẩm
- Đo lường, phân tích và cải tiến
Mô hình hệ thống quản lý năng lượng theo ISO 50001:2018.
Hệ thống tài liệu theo ISO 50001:2018.
Xây dựng hệ thống quản lý theo ISO 50001:2018.
B: KHÓA ĐÀO TẠO CHUYÊN GIA ĐÁNH GIÁ TRƯỞNG ISO 50001:2018
Khóa đào tạo chuyên gia đánh giá trưởng ISO 50001:2018 cung cấp các kiến thức về những nguyễn tắc và thực hành hệ thống quản lý chất lượng hiệu quả và đánh giá quy trình theo tiêu chuẩn ISO 50001:2018. Giúp bạn quản lý một chương trình đánh giá đến việc báo cáo kết quả đánh giá.
Nội dung của khóa đào tạo chuyên gia đánh giá trưởng ISO 50001:2018?
Khóa học tùy từng trung tâm sẽ có những modul khác nhau. Tuy nhiên thông thường sẽ có những phần cơ bản như sau:
Phần 1: Tổng quan về Tiêu chuẩn ISO 50001:2018
- Khái niệm, định nghĩa, thuật ngữ
- Tổng quan về tiêu chuẩn
- Giải thích mục đích và nội dung
Phần 2: Các yêu cầu của tiêu chuẩn ISO 50001:2018
- Các yêu cầu của tiêu chuẩn sẽ được diễn giải và giải thích cụ thể theo từng điều khoản.
Phần 3: Phương pháp, kỹ thuật đánh giá hệ thống CHẤT LƯỢNG
- Yêu cầu chung về năng lực đối với chuyên gia đánh giá
- Cách thức lập kế hoạch đánh giá, tiến hành một cuộc đánh giá (họp khai mạc, đánh giá, làm báo cáo, họp kết thúc)
Phần 4: Thực hành
- Xây dựng kế hoạch thực hiện cuộc đánh giá
- Làm bài tập, xử lý tình huống, thực hành đánh giá
- Báo cáo kết quả đánh giá
- Làm bài kiểm tra cuối khóa
Phần 5: Tổng kết
- Tổng kết lại kiến thức
- Nhận xét về khóa học
- Giải đáp thắc mắc
Trên đây là những chia sẻ về Đào tạo tiêu chuẩn ISO 50001:2018 cùng 2 khóa đào tạo thường gặp khi muốn tìm hiểu, tiếp cận và trở thành chuyên gia trong lĩnh vực Quản lý năng lượng ISO 50001:2018. Đón đọc những thông tin hữu ích của diendaniso.com để cập nhật thêm những thông tin bổ ích khác.
